中小苗圃發(fā)展的最大瓶頸在哪里

8月10日，一只新股創(chuàng)業(yè)黑馬在創(chuàng)業(yè)板上市。公司老板牛文文原來是《中國企業(yè)家》雜志的總編，辭職后創(chuàng)業(yè)，靠教人創(chuàng)業(yè)而將企業(yè)做到上市。有人調(diào)侃，教企業(yè)賺錢比做企業(yè)賺錢更賺錢。
從這件事可以看出一個(gè)問題：中國創(chuàng)業(yè)群體太龐大了，由于缺乏足夠的資金、技能，創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)又很高，他們其實(shí)是最需要幫助指導(dǎo)的人群。牛文文看準(zhǔn)了這一機(jī)會，通過幫助創(chuàng)業(yè)人而創(chuàng)業(yè)成功。
我國的苗木行業(yè)目前以中小苗圃為主，由于產(chǎn)值有限，除了干活的工人，像專職的銷售、技術(shù)人員等很少或沒有，常常是老板身兼多職，又種又管又賣，還時(shí)不時(shí)兼任客服。這種模式累不用說，經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也比較大，因?yàn)槠髽I(yè)業(yè)績?nèi)Q于老板的眼界、能力，甚至是健康狀況。
這也是中小苗圃最大的發(fā)展瓶頸：老板的能力圈。改變這個(gè)很困難，除了多數(shù)人原本非科班出身外，還有一個(gè)重要的原因，行業(yè)分工不夠細(xì)化，缺少專業(yè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)。這就要求老板個(gè)人要有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，至少觀念、技術(shù)要跟得上市場的變化。特別是近幾年，PPP項(xiàng)目比重越來越大，園林工程市場份額越來越集中，苗圃間分化越來越大，苗木行情陰晴不定，更是考驗(yàn)著老板們的經(jīng)營智慧。
針對這一需求，業(yè)內(nèi)也有人成立了咨詢公司，但因?yàn)橛^念問題，很難被廣大中小苗圃接受。為幫助中小苗圃解決經(jīng)營管理中遇到的實(shí)際問題，在9月20日至23日山東昌邑舉辦的第二十二屆中國園林花木信息交流會暨2017中國（昌邑）北方綠化苗木博覽會上，將舉辦中小苗圃發(fā)展咨詢研討大會。
這是專門面對中小苗圃的免費(fèi)咨詢大會，組委會事先將收集中小企業(yè)管理者最關(guān)心的問題，有針對性地邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家，在綠博會現(xiàn)場解答。大會還有現(xiàn)場問答環(huán)節(jié)，提出你的疑問，專家將現(xiàn)場面對面回答。
現(xiàn)在的市場環(huán)境確實(shí)變化得很快，抱怨沒什么用，經(jīng)營者能做的就是不斷學(xué)習(xí)，提高自己，在市場競爭中跑得比對手更快。中小苗圃發(fā)展咨詢研討大會既是實(shí)用的學(xué)習(xí)課堂，更是探索服務(wù)中小苗圃的有效形式。

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